近日，廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳印發(fā)了《關(guān)于授予2021年度職業(yè)技能競賽優(yōu)秀選手“廣西技術(shù)能手”稱號的決定》，向在2021年度自治區(qū)級職業(yè)技能競賽中取得優(yōu)異成績的選手授予“廣西技術(shù)能手”稱號。機械院李永成、李修明2名同志憑借在2021年度自治區(qū)級職業(yè)技能競賽中的突出表現(xiàn)，在此次表彰中獲此殊榮。
△圖為自治區(qū)人社廳表彰文件
機械院李永成、李修明組成的競賽隊伍，參加了由自治區(qū)工業(yè)和信息化廳等5部門聯(lián)合舉辦的2021年全國工業(yè)和信息化技術(shù)技能大賽廣西選拔賽。本次為兩人首次搭檔參加該類型比賽，經(jīng)過激烈角逐，從工業(yè)機器人系統(tǒng)維護員（工業(yè)機器人技術(shù)應(yīng)用）賽項職工組8個參賽隊伍中脫穎而出，獲得了總分第一的好成績。
△圖為李永成、李修明參賽現(xiàn)場
李永成--匠心如磐的老黃牛、孜孜不倦的技術(shù)達人
2022年，是李永成從事自動化研究工作的第31個年頭，同事們親切稱呼他為“李大師”。經(jīng)歷過多個崗位鍛煉，從制糖裝備研發(fā)到機械智造，再到智慧交通，時代在變，李永成的工作內(nèi)容在變，但他孜孜不倦對技術(shù)的鉆研勁頭從未消褪。
△圖為李永成工作場景
他勇于探索、敢于創(chuàng)新，練就了一身過硬的自動化控制本領(lǐng)，參與過多項省部級科研項目，其中有2項為自治區(qū)重大專項--全自動包裝碼垛機器人生產(chǎn)線、全自動燃硫爐控制系統(tǒng)研發(fā)。自主完成機械院研發(fā)的高速重載碼垛機器人與聯(lián)動線電氣系統(tǒng)及控制程序設(shè)計，該產(chǎn)品技術(shù)水平達到國內(nèi)先進水平，廣泛應(yīng)用于制糖、化肥、飼料、石灰、水泥等行業(yè)，可完全取代傳統(tǒng)的人工碼垛方式。2019年他自主研發(fā)了應(yīng)用于高速公路隧道機電的智慧隧道機電控制管理系統(tǒng)，攻破不同品牌和型號機電產(chǎn)品之間的數(shù)據(jù)屏障，實現(xiàn)隧道機電集中統(tǒng)一控制的“卡脖子難題”。屢次攻克難關(guān)的他，作為主要完成人員，累計獲得國家發(fā)明專利和實用新型專利15項，軟件著作權(quán)2項，連續(xù)5年榮獲單位“研發(fā)標(biāo)兵”榮譽稱號。
李修明--匠心育匠人，推動校企合作培育智能制造行業(yè)緊缺人才
李修明堅持致力于特種工業(yè)機器人研發(fā)應(yīng)用和智能制造人才培養(yǎng)，參與了多項機器人及智能制造領(lǐng)域的項目研發(fā)，其中省部級項目3項、南寧市級2項，獲得專利6項，發(fā)表科技論文3篇，主導(dǎo)建成數(shù)個千萬級智能教學(xué)項目。
△圖為李修明工作場景
“中國智能制造突圍需要更多人的參與?！?017年，李修明爭取到廣西科技廳組織的高層次技能人才公費赴德國培訓(xùn)名額，培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)了數(shù)字孿生、精密制造等先進制造方法，調(diào)研了“雙元制”工學(xué)結(jié)合培訓(xùn)模式，深刻引發(fā)他對廣西工科院校教學(xué)模式中課程內(nèi)容設(shè)置與現(xiàn)代化制造模式脫節(jié)這一問題的探索和實踐。
借鑒德國先進制造技術(shù)及先進培訓(xùn)模式，李修明結(jié)合自己實施過的智能制造項目，從人才培養(yǎng)體系、教學(xué)方法、實訓(xùn)設(shè)備等方面提出了一系列智能制造教學(xué)解決方案，促成機械院與廣西大學(xué)、廣西民族大學(xué)、廣西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院等11個高校簽訂校企合作協(xié)議，共同搭建智能制造教學(xué)實訓(xùn)基地，推動柔性制造產(chǎn)線、工業(yè)4.0智能制造教學(xué)產(chǎn)線等20余項智能教學(xué)項目落實落地。李修明還受聘成為廣西大學(xué)機械類別（領(lǐng)域）專業(yè)碩士研究生的校外合作導(dǎo)師，以及多所校企合作院校校外實訓(xùn)老師，累計為8000余名學(xué)生開展過智能制造教學(xué)培訓(xùn)，指導(dǎo)學(xué)生參加全國大學(xué)生創(chuàng)新方法應(yīng)用大賽獲得一等獎。
△機械院作為全國總工會認定的“全國職工教育基地示范點”，為企業(yè)、院校提供各類理論知識培訓(xùn)、
職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等人才培訓(xùn)
長期以來，機械院注重為技能人才搭建“成長階梯”。對內(nèi)，樹立高水平技能人才榜樣典型，激勵廣大職工以技術(shù)能手為榜樣，刻苦鉆研技術(shù)，積極參加崗位練兵和技能比武，努力提升技能水平，培育出一批“工匠”型人才，在各類技能競賽中創(chuàng)造佳績。對外，作為全國總工會認定的“全國職工教育基地示范點”，以及自治區(qū)發(fā)改委、自治區(qū)科技廳認定的廣西特種機器人工程研究中心、廣西制造業(yè)信息化咨詢服務(wù)中心等5個產(chǎn)學(xué)研一體化創(chuàng)新中心，機械院為企業(yè)、院校提供各類理論知識培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等人才培訓(xùn)服務(wù)，每年參加培訓(xùn)人數(shù)超2000人次，不斷提升技能型人才服務(wù)行業(yè)發(fā)展的能力。
